تخصص طب کار چیست و دکتر طب کار کیست؟ ماموریت های متخصص طب کار_رنگو

برای جواب به سوال‌های تخصص طب کار چیست و دکتر طب کار کیست، باید قوانین و مقررات ایمنی و بهداشت کار را بشناسیم.  متخصص طب کار، با آگاهی از ایمنی و بهداشت کار، ماموریت های مهمی برعهده دارد. با اهمیت ترین ماموریت های دکتر طب کار، غربالگری بیماری‌های شغلی، پیشگیری از حوادث شغلی با اصلاح طراحی محیط کار و برسی ریسک صدمه‌ها و بیماری‌های شغلی است. این قوانین را سازمان بهداشت جهانی و سازمان بین‌المللی کار تدوین کرده‌اند.

شایع‌ترین این بیماری‌ها، بیماری‌های تنفسی، بیماری‌های پوستی و بیماری‌های روانی می باشند. متخصص طب کار برای تشخیص آن‌ها، معاینات دوره‌ای و بازدید فیزیکی حرفه‌ای را انجام می‌دهد.

مقصد متخصص از این مراقبت‌ها، ارتقاء سلامت کارکنان، مدیریت استرس شغلی، کنترل ریسک و منفعت‌وری است.

بهداشت کار محیط کار، خدماتی همانند مشاوره طب کار، ارگونومی، آموزش طب کار و بهداشت حرفه‌ای، مدیریت زمان کاری و روانشناسی شغلی اراعه می‌دهد.

آموزش حفاظت از چشم و بینایی، آموزش حفاظت از گوش و شنوایی و بازدید رابطه بین بهداشت دست و کارکنان از دیگر مراقبت‌های پزشکی کار می باشند.

با مطالعه این نوشته از مجله سلامت و پزشکی دکتردکتر که به ۶ دقیقه زمان نیاز دارد، می‌توانید به سوال بهترین متخصص طب کار کیست جواب دهید.

اگر سوالی درمورد بیماری‌های شغلی و معاینات طب کار دارید، آن را در قسمت نظرات بنویسید. پزشک به آن جواب خواهد داد.

تخصص طب کار چیست؟

تخصص طب کار، یکی از شاخه‌های پزشکی‌ست که به بازدید ایمنی شغلی، برسی خطرات و نحوه کارکرد کارکنان در محیط کار می‌پردازد. این متخصص، در تشخیص و درمان بیماری‌های شغلی و مدیریت بهداشت ایمنی و حرفه‌ای در محیط کار توانایی دارد.

دکتر طب کار کیست؟

دکتر طب کار، یک پزشک بهداشت حرفه‌ای‌ست که در عرصه تشخیص، مدیریت و پیشگیری از صدمه‌ها و بیماری‌های ناشی از محیط کار آموزش دیده است.

این متخصص، وظایفی همچون نگه داری ایمنی کارکنان در محیط کار، طراحی ابزار و تجهیزات کار، روانشناسی شغلی و برسی خطرات شغلی را برعهده دارد. دکتر طب کار، زیاد تر با مهندسان ایمنی، مدیریت منبع های انسانی، انجمن طب کار ایران و ماموران بهداشت صنعتی همکاری می‌کند.

تخصص طب کار چه فوق‌تخصص‌ها و فلوشیپ‌هایی دارد؟

تخصص طب کار، شامل زیرشاخه‌های بسیاری است که به جنبه‌های گوناگون سلامت و ایمنی محیط کار می‌پردازد. تخصص‌های فرعی طب کار، بر حوزه‌های خاصی از این رشته تمرکز می‌کنند.

با اهمیت ترین فوق‌تخصص‌ها و فلوشیپ‌های طب کار، شامل موارد زیر می باشند:

بهداشت صنعتی

فوق‌تخصص بهداشت صنعتی، بر شناسایی، برسی و مدیریت خطرات و صدمه‌های شغلی در محیط کار تمرکز می‌کند. این متخصص، به جستوجو افت خطرات ناشی از عوامل استرس‌زای شیمیایی، فیزیکی، بیولوژیکی و ارگونومیکی است.

ارگونومی

فوق‌تخصص ارگونومی، به مطالعه بهینه‌سازی تعامل بین کارکنان و محیط کار می‌پردازد. این مطالعات، با مقصد بهبود راحتی، کارآیی و ایمنی صورت می‌گیرد.

فوق‌تخصص ارگونومی، در چگونگی طراحی محیط‌های کاری و برقراری تناسب بین ماموریت های کارکنان و قابلیت‌ها و محدودیت‌های آنان تخصص دارد.

سم‌شناسی

فوق‌تخصص سم‌شناسی، اثرات مواد شیمیایی و هرگونه مواد سمی بر سلامت کارکنان را مطالعه می‌کند. این فوق‌تخصص، با برسی خطرات این مواد سمی، دستورالعمل‌هایی برای پیشگیری و مدیریت این خطرات اراعه می‌دهد.  طب کار در محیط کارهای کشاورزی، مثالای رایج از سم‌شناسی در محیط کار است.

پرستاری بهداشت حرفه‌ای

فوق‌تخصص پرستاری بهداشت حرفه‌ای، ماموریت ارتقا و نگه داری سلامتی کارکنان را برعهده دارد. با اهمیت ترین این ماموریت های، شامل مراقبت‌های پزشکی و آموزش بهداشت و ایمنی در محیط‌های شغلی است.

اپیدمیولوژی شغلی

فوق‌تخصص اپیدمیولوژی شغلی، به مطالعه ظهور، انتشار کردن و عوامل ابراز بیماری‌ها و صدمه‌های ناشی از محیط‌های کاری می‌پردازد. این فوق‌تخصص، با دانش و تخصص خود، استراتژی‌های پیشگیری از بیماری‌های شغلی را گسترش می‌دهد.

محیط زیست

فوق‌تخصص محیط زیست، تاثییر عوامل محیطی همانند کیفیت هوا، کیفیت آب و عوارض مواد خطرناک بر سلامت کارکنان را بازدید می‌کند. این فوق‌تخصص، به جستوجو راه‌حل برای افت صدمه‌های محیطی در فضاهای کاری است.

روانپزشکی شغلی

فوق‌تخصص روان‌پزشکی شغلی، به سلامت روان مرتبط به محیط کار همانند استرس، اضطراب و فرسودگی شغلی می‌پردازد. این فوق‌تخصص، با مقصد بهبود رفاه روانی کارکنان، خدمات درمانی و حمایتی اراعه می‌دهد.

روانشناسی شغلی

فوق‌تخصص روانشناسی شغلی، بر جنبه‌های روانشناختی محیط کار همانند رضایت شغلی و حرکت سازمانی تمرکز دارد. این فوق‌تخصص، با ترقی سلامت و بهداشت روانی کارکنان، به تشکیل محیطی سالم‌تر و پرثمرتر پشتیبانی می‌کند.

توانبخشی شغلی

فوق‌تخصص توانبخشی شغلی، با مقصد بهبود سریع تر صدمه‌ها و بیماری‌های کارکنان صدمه‌دیده و برگشت به محل کار فعالیت می‌کند. گسترش و مدیریت برنامه‌های توانبخشی همانند فیزیوتراپی، کاردرمانی و آموزش حرفه‌ای برعهده این فوق‌تخصص است.

ایمنی شغلی

فوق‌تخصص ایمنی شغلی، به تدوین و اجرای برنامه‌ها و پروتکل‌های ایمنی برای جلوگیری از حوادث و صدمه‌های محیط کار می‌پردازد. این فوق‌تخصص، تنظیم استانداردهای ایمنی و برسی خطرات را برعهده دارد.

برای تشخیص و پیشگیری از چه بیماری‌ها و مشکلاتی به دکتر طب کار مراجعه می‌کنیم؟

دکتر طب کار، برای تشخیص و پیشگیری از بیماری‌های ناشی از محیط کار تخصص دارد. این بیماری‌ها و صدمه‌ها، می‌تواند در تاثییر خطرات و عوامل فیزیکی، شیمیایی، بیولوژیکی و روانی رخ دهند.

در اینجا، به شایع‌ترین صدمه‌ها و بیماری‌های شغلی اشاره کرده‌ایم:

اختلالات اسکلتی عضلانی

اختلالات اسکلتی عضلانی در محیط کار، بر عضلات، تاندون‌ها، رباط‌ها، اعصاب و ساختارهای دیگر تاثییر می‌گذارد.

انجام حرکات تکراری، سختی بیشتر از حد، حالت بدنی نامناسب و شرایط بدنی بدون حرکت و طویل‌زمان می‌تواند ایجادکننده این اختلالات باشد.

رایج‌ترین اختلالات اسکلتی عضلانی شامل کمردرد، سندرم تونل کارپال، تاندونیت و کشیدگی گردن می‌بشود.

افت شنوایی

کم‌شنوایی در محیط کار یا کم شنوایی شغلی، به‌علت قرار گرفتن طویل‌زمان در معرض سروصدای زیاد بلند رخ می‌دهد.

کارکنان شاغل در ساختمان‌سازی‌ها و مجموعه‌های تولیدی، مستعد ابتلا به این بیماری می باشند.

این اختلال، می‌تواند از افت شنوایی موقت تا صدمه شنوایی دائم متغیر باشد. متخصص طب کار، ماموریت شناخت علل، علائم، پیشگیری و مدیریت اختلال شنوایی شغلی را برعهده دارد.

اختلالات تنفسی

اختلالات تنفسی در محیط کار، می‌تواند ناشی از آلاینده‌های حاضر در هوا همانند گردوغبار، دود، گازها و مواد شیمیایی باشد.

این اختلالات از شرایط حاد همانند آسم و برونشیت تا بیماری‌های مزمن انسداد ریوی و سرطان ریه متغیر می باشند. اختلالات تنفسی، از شایع‌ترین بیماری‌ها در محیط‌های کاری به شمار می‌آیند.

مطابق گزارش اداره آمار کار ایالات متحده (bls)، کارفرمایان صنعت خصوصی، ۲.۸ میلیون صدمه و بیماری غیرکشنده در محل کار با افزایش ۷.۵ درصد نسبت به ۲۰۲۱ اظهار کرده‌اند. این افزایش در بیماری‌ها ناشی از اختلالات تنفسی است که در سال ۲۰۲۲، ۳۵.۴ درصد افزایش داشته است.

منفعت گیری از ماسک‌های تنفسی، تهویه درست محیط، افت روبه رو با گردوغبار و مواد شیمیایی و انجام دوره‌ای تست‌های تنفس به پیشگیری پشتیبانی می‌کند.

بیماری‌های پوستی

بیماری‌های پوستی شغلی همانند درماتیت، به‌طور قابل‌توجهی بر سلامت و منفعت‌وری کارکنان تاثییر دارد. این شرایط پوستی، طبق معمول ناشی از قرار گرفتن در معرض محرک‌ها و آلرژن‌های حاضر در محیط کار است.

بیماری‌های عفونی

شیوع بیماری‌های عفونی در محیط کار، با به‌خطر انداختن سلامتی زیاد تر کارکنان، کارکرد مجموعه را مختل می‌کند.

باکتری‌ها، قارچ‌ها، ویروس‌ها و انگل‌ها از عوامل تشکیل بیماری‌های عفونی شغلی می باشند. این بیماری‌ها از طریق تماس مستقیم، ذرات معلق در هوا، سطوح آلوده و راه حلهای دیگر به‌سادگی منتقل خواهد شد.

از شایع‌ترین این بیماری‌ها، می‌توان به سل، هپاتیت و کووید۱۹ اشاره کرد.

صدمه‌های حرکتی مکرر

صدمه‌های حرکتی مکرر، اختلالاتی می باشند که عضلات، تاندون‌ها، اعصاب و دیگر بافت‌های نرم را دچار می‌کنند. با اهمیت ترین عوامل ایجادکننده این صدمه‌ها، شامل انجام حرکات تکراری، اعمال سختی مداوم و حالت‌های بدنی نامناسب و طویل‌زمان خواهد شد. کارکنان اداری و کارکنان خط مونتاژ، مستعد ابتلا به این اختلالات می باشند.

مشکلات سلامت روان

مشکلات سلامت روان، بر رفاه کارکنان، منفعت‌وری و پویایی محیط کار تاثییر می‌گذارد. استرس ناشی از کار، اضطراب، افسردگی و فرسودگی شغلی، رایج‌ترین اختلالات روانی در محیط کار می باشند.

این مشکلات تحت تاثییر عواملی همانند انتظارات شغلی، محیط‌های کاری پرفشار یا درگیری‌ها و تعارضات حاضر در این محیط قرار دارند.

اختلال استرس بعد از حادثه

اختلال استرس بعد از حادثه، بعد از قرار گرفتن در معرض یک اتفاقات صدمه‌زا در محیط کار رخ می‌دهد.

این اختلال، به‌اختصاصی در مشاغل پرخطر همانند محیط‌های کاری نظامی، کارکنان مراکز درمانی و موقعیت‌هایی همانند اولین توانایی شغلی زیاد شایع است.

سرطان‌های شغلی

سرطان‌های شغلی، در تاثییر قرار گرفتن در معرض مواد سرطان‌زا در محیط کار تشکیل خواهد شد. این مواد خطرناک همچون آزبست، بنزن و مواد شیمیایی صنعتی، از طریق استنشاق، بلع یا تماس پوستی بر کارکنان تاثییر می‌گذارند. شناخت انواع سرطان‌های شغلی، علل، علائم، پیشگیری و مدیریت آن‌ها برعهده دکتر طب کار است.

آسم شغلی

آسم شغلی، در تاثییر استنشاق دود، گازها، گردوغبار و دیگر مواد زیان اور حاضر در هوای تنفسی رخ می‌دهد. این بیماری، روی سلامت و بازدهی کاری افراد تاثییر قابل‌توجهی می‌گذارد.

بیماری‌های ریوی شغلی

بیماری‌های ریوی شغلی، اختلالات ناشی از استنشاق مواد زیان اور در محیط کار می باشند. شایع‌ترین این بیماری‌ها، شامل پنوموکونیوز کارگران زغال سنگ و پنومونیت حساسیت مفرط خواهد شد.

صدمه‌های ناشی از کار

دکتر طب کار، با تشخیص و مدیریت صدمه‌های ناشی از کار، می‌تواند از وقوع صدمه‌های حاد تا مزمن پیشگیری کند. با اهمیت ترین این صدمه‌ها شامل سقوط، سوختگی، بریدگی و از دست دادن بینایی و شنوایی می باشند.

متخصص طب کار چه خدماتی اراعه می‌کند؟

متخصص طب کار، با مقصد ترقی سلامت، ایمنی و منفعت‌وری کارکنان، خدمات زیاد گسترده‌ای به آن‌ها اراعه می‌دهد. این متخصص، برای طب کار در محیط‌های کاری گوناگون خدمات منحصربه‌فردی در نظر دارد.

خدمات طب کار در محیط‌های ساختمانی با طب کار در محیط‌های کشاورزی، بهداشت محیطی در کارگاه‌ها و طب کار در صنایع شیمیایی متفاوت است.

خدمات متخصص طب کار شامل پیشگیری، تشخیص، درمان، و مدیریت بیماری‌ها و صدمه‌های ناشی از کار می‌بشود.

در ادامه، به معارفه کارآمدترین خدمات دکتر طب کار پرداخته‌ایم:

پیشگیری از حوادث شغلی و بیماری‌ها

متخصص طب کار، استراتژی‌های پیشگیرانه را برای افت بیماری‌ها و صدمه‌ها برنامه‌ریزی و اجرا می‌کند. اثربخش‌ترین استراتژی‌های پیشگیرانه شامل موارد زیر می باشند:

• برسی محل کار؛ با مقصد شناسایی خطرات احتمالی و انجام اصلاحات برای افزایش ایمنی
• برسی تنظیمات ارگونومیک؛ برای جلوگیری از اختلالات اسکلتی عضلانی
• ایمن‌سازی و واکسیناسیون؛ برای محافظت در برابر بیماری‌های عفونی همانند آنفولانزا، هپاتیت B و کووید۱۹

متخصص طب کار، خطرات مرتبط به هر نقش و محیط کار را به‌صورت مجزا شناسایی کرده و استراتژی‌‌های پیشگیرانه مطابق با آن را طراحی و اجرا می‌کند.

مراقبت و مدیریت بیماری‌های شغلی

دکتر طب کار، مراقبت‌های ملزوم را به کارکنان صدمه‌دیده اراعه می‌دهد. این مراقبت‌ها می‌تواند شامل درمان صدمه‌های ناشی از کار، فراهم آوردن شرایط توانبخشی و تدوین برنامه برگشت به کار کارکنان می‌بشود.

متخصص طب کار، برسی صدمه‌های حاد همانند بریدگی، شکستگی و سوختگی را برعهده دارد. این چنین مدیریت شرایط مزمن همانند آسم شغلی، سندرم تونل کارپال و اختلال شنوایی را انجام می‌دهد.

معاینات پیش از استخدام

دکتر طب کار، در زمان استخدام کارکنان و بعد از استخدام، انجام معاینات پزشکی و تخصصی را برعهده دارد. زمان استخدام، با مقصد برسی مقدار آمادگی فرد، معاینات پیش از استخدام همانند تست کارکرد تنفسی و تست شنوایی‌سنجی انجام می‌بشود.

مدیریت شرایط مزمن

متخصص طب کار، به کارکنان مبتلا به بیماری‌های مزمن شغلی همانند آسم شغلی، درماتیت شغلی و صدمه‌های حرکتی مکرر، به‌صورت مستمر، مراقبت‌های ملزوم را اراعه می‌دهد.

این چنین با دیگر متخصصان، برای اراعه برنامه‌های درمانی جامع‌تر و اثربخش‌تر، همکاری می‌کند.

خدمات توانبخشی

از با اهمیت ترین خدمات دکتر طب کار، تدوین و نظارت بر برنامه‌های توانبخشی کارکنان صدمه‌دیده است.

این متخصص، با فیزیوتراپیست‌ها، کاردرمانگران و متخصصان توانبخشی برای برگشت دادن کارکرد طبیعی و بهبود کارکنان همکاری می‌کند.

برنامه‌های برگشت به ‌کار کارکنان

متخصص طب کار، برای هر یک از کارکنان به‌صورت بی همتا برنامه‌های برگشت به کار، اراعه می‌کند. این متخصص، این کار را با مقصد برسی تغییرات کاری موردنیاز هر فرد و اراعه تسهیلات برای انجام هرچه ایمن‌تر و موثرتر کار، انجام می‌دهد.

اراعه آموزش طب کار

دکتر طب کار، در رابطه خطرات احتمالی و راهبردهای پیشگیری از صدمه‌ها در محیط کار آموزش‌های ملزوم را اراعه می‌دهد. این آموزش‌ها شامل منفعت گیری درست از تجهیزات حفاظت فردی، روشهای انجام ایمن کار و تکنیک‌های مدیریت استرس خواهد شد.

برسی بهداشت حرفه‌ای محیط

متخصص طب کار، تاثییر عوامل محیطی همانند کیفیت هوا و تماس با مواد خطرناک بر سلامت کارکنان را برسی می‌کند. این متخصص، عمل های الزامی برای افت خطرات بهداشت محیطی را انجام می‌دهد.

اراعه مشاوره طب کار

متخصص طب کار، به کارفرمایان، کارکنان و دیگر مسئولان در عرصه بهداشت شغلی، مشاوره تخصصی اراعه می‌کند. این مشاوره‌ها و راهنمایی‌ها، تبدیل تدوین خط‌مشی‌ها و رویه‌های استاندارد ایمنی و بهداشتی برای سازمان‌ها خواهد شد.

آزمایش‌های تخصص طب کار چیست؟

آزمایش‌های تخصص طب کار، نوعی راه حلهای تشخیصی برای برسی سلامت کارکنان می باشند. به‌اختصاصی برای ماموریت های شغلی خاص و قرار گرفتن در معرض شرایط خاص، انجام این آزمایش‌ها حیاتی است.

این چنین این آزمایش‌ها، به پیشگیری، تشخیص و مدیریت بیماری‌ها و صدمه‌های ناشی از کار پشتیبانی می‌کنند.

در ادامه، به رایج‌ترین آزمایش‌های تخصص طب کار اشاره کرده‌ایم:

تست اسپیرومتری

در آزمایش اسپیرومتری، کارکرد ریه‌ها، به‌اختصاصی حجم و شدت هوای دم و بازدم اندازه‌گیری می‌بشود. این آزمایش، برای تشخیص اختلالات تنفسی همانند آسم شغلی و بیماری مزمن انسداد ریه انجام می‌گیرد.

اندازه‌گیری پیک جریان

اندازه‌گیری پیک جریان، آزمایشی‌ست که حداکثر شدت بازدم فرد را اندازه‌گیری می‌کند. این آزمایش، برای نظارت بر سلامت تنفسی کارکنان در معرض محرک‌های تنفسی همانند گردوغبار، دود و مواد شیمیایی، منفعت گیری می‌بشود.

اشعه ایکس قفسه سینه

اشعه ایکس قفسه سینه، یک روش تصویربرداری برای تشخیص و برسی سلامت ریه‌ها و حفره قفسه سینه کارکنان است.

متخصص طب کار، برای نظارت بر شرایط تنفسی و قلبی عروقی تحت تاثییر مواد خطرناک، از این روش تصویربرداری منفعت گیری می‌کند.

بیماری‌های تنفسی همانند پنوموکونیوز، آزبستوز و سیلیکوز با این روش تشخیص داده خواهد شد.

شنوایی‌سنجی

دکتر متخصص طب کار، شدت شنوایی کارکنان را در فرکانس‌های گوناگون اندازه‌گیری می‌کند. این شنوایی‌سنجی، تبدیل تشخیص کم‌شنوایی ناشی از کار در محیط‌های کاری پرسروصدا می‌بشود.

تست انتشارات صوتی

دکتر طب کار، با منفعت گیری از تست انتشارات صوتی، کارکرد سلول‌هایی مویی حلزون گوش را برسی می‌کند. این آزمایش، با مقصد تشخیص زودهنگام اختلال کم‌شنوایی انجام می‌بشود.

تست بینایی

متخصص طب کار، تست بینایی را برای بازدید سلامت چشم و بینایی فرد انجام می‌دهد. تست بینایی، برای کارکنانی با ماموریت های بصری، زیاد مهم است.

تست بینایی رنگ

در تست بینایی رنگ، دکتر طب کار، توانایی تشخیص رنگ‌ها در کارکنان را برسی می‌کند. این آزمایش، به علت اهمیت اختلاف رنگ در برخی مشاغل زیاد مهم است. در مشاغل الکتریکی و کنترل کیفیت، انجام این آزمایش، اهمیت دارد.

آزمایش سطح سرب

در آزمایش سطح سرب خون، مقدار سرب حاضر در خون را اندازه‌گیری می‌کنند. این آزمایش، در مشاغلی همانند باتری‌سازی، رنگ‌آمیزی و ساخت‌وساز زیاد مهم است؛ چراکه در معرض سرب زیاد بسیاری می باشند.

غربالگری فلزات سنگین

غربالگری فلزات سنگین، یک روش تشخیصی برای تشخیص وجود فلزات سمی در بدن است. قرار گرفتن کارکنان در معرض فلزات خطرناکی همانند سرب، جیوه، آرسنیک و کادمیوم، انجام این آزمایش را الزامی می‌کند.

مشاغلی همانند کار در معدن، تولیدکنندگان شیمیایی، حشره‌کش‌ها، جوشکاری، لوله‌کشی و تولیدکنندگان شیشه، در معرض این مواد می باشند.

تست پچ

متخصص طب کار، با این آزمایش، عکس العمل‌های آلرژیک پوست به برخی مواد را شناسایی می‌کند. این آزمایش، برای تشخیص بیماری درماتیت تماسی شغلی منفعت گیری می‌بشود.

برسی ارگونومیک

برسی ارگونامیک، برای بهینه‌سازی محیط کار و افت خطر ابتلا به اختلالات اسکلتی عضلانی و دیگر صدمه‌ها انجام می‌بشود.

مقصد دکتر طب کار، از انجام این برسی، مطمعن از وجود تناسب بین ابزارها و ماموریت های کارکنان، مشابه با قابلیت‌ها و نحوه قرارگیری بدن آن‌ها است. این تناسب، بهبود کارآیی، ایمنی و راحتی برای فرد را به جستوجو دارد.

برسی ظرفیت عملکردی

دکتر طب کار، برسی ظرفیت عملکردی را برای تعیین مسئولیت‌ها و محدودیت‌های کارکنان و برنامه‌ریزی برگشت به کار آن‌ها بعد از دوران صدمه‌دیدگی انجام می‌دهد. او در این برسی، توانمندی‌های فیزیکی فرد را برای انجام ماموریت های خاص بازدید می‌کند.

تست مواد مخدر و الکل

مقصد متخصص طب کار از انجام آزمایش مواد مخدر و الکل، ضمانت محل کار ایمن و سازنده است. این آزمایش‌ها، وجود داروهای غیرقانونی، داروهای تجویزی و الکل را در بین کارکنان تشخیص خواهند داد.

این فرایند، می‌تواند به جلوگیری از حوادث، بهبود ایمنی و سلامت کلی کارکنان پشتیبانی کند.

پایش بیولوژیکی

دکتر طب کار، با بازدید مثالهای بیولوژیکی همانند خون، ادرار و تنفس، سطح مواد شیمیایی حاضر را اندازه‌گیری می‌کند. این آزمایش، تبدیل مدیریت قرار گرفتن در معرض مواد خطرناک همانند حلال‌ها، آفت‌کش‌ها و مواد شیمیایی صنعتی می‌بشود.

تست الکتروکاردیوگرام

مقصد متخصص طب کار، از انجام تست الکتروکاردیوگرام، برسی و ثبت فعالیت الکتریکی قلب است. این متخصص، با انجام این تست، بر سلامت قلب کارکنان در معرض استرس فیزیکی یا دیگر شرایط خطرناک، نظارت می‌کند.

زیر نظر داشتن سختی خون

بازدید منظم سختی خون، برای تشخیص و مدیریت سختی خون بالا و دیگر بیماری‌های قلبی عروقی کارکنان زیاد حیاتی است.

این نظارت دوره‌ای و مرتب، در مشاغل پراسترس و خطرناک، علتحصول مطمعن از تناسب بین ماموریت و توانمندی‌های کارکنان می‌بشود.

برسی سلامت روان

متخصص طب کار، با برسی سلامت روان کارکنان، شرایطی همانند استرس، اضطراب و افسردگی را شناسایی می‌کند.

این متخصص، برای بازدید رفاه روانی، مسائل بهداشت روان و مطمعن از توانایی کارکنان در انجام موثر و ایمن ماموریت های، به برسی سلامت روان کارکنان می‌پردازد.

تست‌های ایمونولوژیک

آزمایش‌های ایمونولوژیک، نحوه جواب سیستم ایمنی بدن در شرایط گوناگون را برسی می‌کند.

این آزمایش‌ها، تبدیل شناسایی عفونت‌ها، اختلالات مرتبط با سیستم ایمنی و بازدید اثربخشی واکسیناسیون خواهد شد.

تست‌های ایمونولوژیک، برای کارکنان در معرض عفونت و مواد خطرناک صنعتی الزامی می باشند.

تست پوستی توبرکولین

دکتر طب کار، برای تشخیص عفونت سل نهفته یا فعال، تست پوستی توبرکولین را انجام می‌دهد.

این آزمایش، زیاد تر در محیط‌های شغلی همانند مراکز بهداشتی درمانی، آزمایشگاه‌ها و دیگر محیط‌های در معرض سل، اهمیت دارد.

چه وقتی باید به متخصص طب کار مراجعه کنیم؟

مراجعه به متخصص طب کار، برای حفاظت از سلامت در محیط کار و تشخیص زودهنگام بیماری‌ها الزامی است.

در جدول زیر، به موقعیت‌های الزامی مراجعه به متخصص طب کار پرداخته‌ایم:

علت مراجعه به دکتر طب کار	شرح مراجعه
معاینات پیش از استخدام	تناسب شرایط فیزیکی و روانی فرد با نقش مورد نظر، به‌اختصاصی در مشاغل سخت و خطرناک
صدمه‌ها و بیماری‌های شغلی	همانند کمردرد، اختلال حرکتی مکرر، آسم شغلی، بیماری‌های عفونی و مسائل روانی
معاینات دوره‌ای برای نظارت بر سلامت	برای کارکنان در معرض مواد شیمیایی، گردوغبار، سروصدا و دیگر خطرات شغلی
برسی برگشت به کار	پیشنهاد‌های ملزوم و آمادگی شرایط برای برگشت، بعد از یک دوره بیماری یا صدمه طویل
خطرات سلامت محیط کار	در صورت نگرانی از قرار گرفتن در معرض مواد سمی، ارگونومی ضعیف یا محیط پراسترس
مراقبت‌های پیشگیرانه	همانند انجام واکسیناسیون برای بیماری‌های عفونی رایج
برسی‌های ارگونومیک	طراحی ابزار و تجهیزات کار برای جلوگیری از اختلالات اسکلتی عضلانی
شرکت در برنامه‌های ترقی سلامت	ترقی سلامت کارکنان، کیفیت زندگی کاری و محیط کار سالم

مقصد تخصص پزشکی طب کار، ضمانت سلامت و ایمنی کارکنان و پشتیبانی به‌آن‌ها در نگه داری و بهبود منفعت‌وری است.

در مراجعه به دکتر طب کار، باید انتظار چه کارهایی را داشته باشیم؟

مراجعه به متخصص طب کار، شامل برسی جامع و به کار گرفتن تکنیک‌هایی برای بهبود توانمندی‌های شما می‌بشود.

مرحله های زیر می‌تواند زمان مراجعه به دکتر طب کار در انتظار شما باشد:

• برسی اولیه؛ شامل سابقه پزشکی و شغلی، حالت سلامت جاری و مسائل مرتبط به شغل جاری
• برسی فیزیکی؛ شامل انعطاف‌پذیری، دامنه حرکت، قوت، برسی کارکرد فعالیت‌های روزانه همانند تایپ کردن یا منفعت گیری از ابزار
• برسی شناختی و روانی؛ اختلالات حافظه، استرس، افسردگی و اضطراب
• برسی محیط کار؛ ارگونومیک بودن ابزار و تجهیزات مشابه با قابلیت‌های فرد، شناسایی بهبودها و انجام اصلاحات ملزوم
• برنامه‌های درمانی؛ تمرین‌هایی برای بهبود توانمندیهای فیزیکی و شناختی، برای تحکیم قوت و توانایی‌های حل مساله
• تطبیق‌ها و اصلاحات؛ پیشنهاد تجهیزاتی برای محیط کاری بیمار همانند ابزارهای ارگونومیک، آتل‌ها یا تحول جایگاه شغلی
• تمرینات بدنی و درمانی؛ حرکات کششی، تمرینات تقویتی و بهبود اعتدال
• تمرینات شناختی و درمانی؛ بازی‌های حافظه، تمرینات بهبود تمرکز و برنامه‌ریزی ماموریت های
• آموزش مدیریت شرایط؛ مدیریت آرتریت، سندرم تونل کارپال یا کمردرد
• مدیریت استرس؛ بهبود اعتدال بین کار و زندگی و افزایش رفاه روانی
• پیگیری پیشرفت؛ معاینات دوره‌ای برای پیگیری پیشرفت درمان و اصلاح برنامه درمانی در صورت نیاز

ملاقات با متخصص طب کار، به شما پشتیبانی می‌کند تا توانایی‌ها و استراتژی‌های موردنیاز خود را برای حل چالش‌ها، افزایش کارکرد و دستیابی به کیفیت بهتر زندگی کاری، گسترش دهید.

در انتخاب بهترین دکتر طب کار، باید چه مواردی را در نظر بگیریم؟

برای انتخاب متخصص طب کار، چندین فاکتور مهم را باید در نظر بگیرید؛ چراکه انتخاب بهترین متخصص طب کار علتحصول مطمعن از دریافت بیشترین کیفیت مراقبت‌های ملزوم کارکنان می‌بشود.

در ادامه، به با اهمیت ترین فاکتورهای انتخاب دکتر طب کار اشاره کرده‌ایم:

• توانایی، صلاحیت و تخصص موردنیاز
• برخورداری از رویکردهای پیشگیرانه
• اراعه برنامه‌های مراقبتی با محوریت بیمار
• منفعت گیری از مدرن‌ترین و گسترش یافتهترین ابزارها و تکنیک‌های تشخیصی و درمانی
• برخورداری از توانایی‌های ارتباطی برای برقراری تعامل درست با بیمار
• در دسترس و پاسخگو بودن به بیمار
• پیشنهاد دیگر متخصصان
• نظرات دیگر بیماران درمورد کارکرد متخصص طب کار
• اراعه اطلاعات شفاف به بیمار درمورد هزینه‌ها
• بیمه‌های موردقبول دکتر طب کار

با دقت به این عوامل، یک متخصص طب کار، مشابه با نیازهای خودتان انتخاب خواهید کرد.

آیا وجود متخصص طب کار، می‌تواند علتافزایش منفعت‌وری کارکنان بشود؟

با یافتن جواب سوال‌های تخصص طب کار چیست و دکتر طب کار کیست به‌راحتی می‌توان به این سوال جواب داد.

از مهم‌ترین ماموریت های دکتر طب کار، افزایش منفعت‌وری کارکنان به پشتیبانی بهبود کیفیت زندگی کاری کارکنان و تشکیل محیط کار سالم است.

این متخصص، با طراحی محیط کار، طراحی ابزار و تجهیزات کار به کنترل ریسک صدمه‌ها و بیماری‌های شغلی پشتیبانی می‌کند.

متخصص طب کار، با معاینات دوره‌ای، پیشگیری از حوادث شغلی، آموزش بهداشت حرفه‌ای و روانشناسی شغلی، علتارتقای سلامت کارکنان و بهبود منفعت‌وری می‌بشود.

اگر تصمیم مراجعه به دکتر طب کار را دارید و می‌خواهید بدانید در شهر شما، بهترین متخصص طب کار کیست، به سایت دکتردکتر مراجعه کنید. بعد از جستجوی متخصص طب کار و انتخاب شهرتان، فیلتر پیش‌فکر را به بیشترین امتیاز تحول دهید. فهرستی از بهترین متخصصان طب کار شهرتان، برای شما به نمایش درخواهد آمد.

سوالات متداول تخصص طب کار

 

منبع های:

hopkinsmedicine.org

cdc.gov